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Communiquer correctement

I. LA COMMUNICATION : DEFINITION ET OUTILS

II. LA COMMUNICATION INTERPERSONNELLE 1) Définition d’une communication interpersonnelle 2) Les composantes de la communication orale interpersonnelle a) Le contexte de la communication b) le partage du sens c) Le comportement des interlocuteurs lors de la communication 3) L’entretien a) Les attitudes et les comportements b) L’argumentation c) Les types d’entretien : recrutement et évaluation

III. LA COMMUNICATION DE GROUPE 1) Définition d’un groupe 2) Les différents groupes 3) Les caractéristiques des groupes 4) La dynamique de groupe 5) Les fonctions d'un groupe 6) L’animation d’un groupe 7) Les particularités de l’analyse d’une situation de communication 8) Les supports d'animation

Travaux dirigés : les travaux dirigés porteront sur des applications sur exercices en vue de la compréhension des différents concepts étudiés dans le cours. Le programme de TD n’est pas figé mais évolutif .

Travail personnel : c’est essentiellement des travaux de recherche complémentaires du cours qui seront sanctionnés par un exposé à chaque fin de chapitre ou un mini mémoire présenté en fin du programme de la matière enseigné. Une mise en situation de communiquant sera évaluée

Auto-inscription (Etudiants)
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